Kinh Nghiệm Hướng dẫn Phát hiện và chia sẻ giá trị của em Mới Nhất

Bạn đang tìm kiếm từ khóa Phát hiện và chia sẻ giá trị của em được Cập Nhật vào lúc : 2022-09-25 08:01:40 . Với phương châm chia sẻ Bí quyết về trong nội dung bài viết một cách Chi Tiết 2022. Nếu sau khi đọc tài liệu vẫn ko hiểu thì hoàn toàn có thể lại phản hồi ở cuối bài để Mình lý giải và hướng dẫn lại nha.

Sống bằng giá trị thành viên của tớ nghe có vẻ như dễ – ít ra là về lý thuyết. Giá trị của bạn, ở đầu cuối thì, chỉ đơn thuần và giản dị là những gì quan trọng với bạn trong môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường, vì vậy chuyện sống bằng chúng là yếu tố rất tự nhiên.

Nội dung chính

    1. Giá trị thành viên là gì (và tại sao chúng quan trọng)? 2. Làm thế nào để xác lập giá trị thành viên của bạnDanh sách những giá trị thành viên 3. Làm thế nào để xác lập ưu tiên về giá trị thành viên? 4. Làm thế nào để sống với giá trị một cách chính trực và dùng chúng để ra quyết địnhDùng giá trị của tớ để tại vị mục tiêuRa quyết định hành động nhờ vào giá trị cá nhânNhững rào cản hoàn toàn có thể gặp phải cần vượt qua 5. Làm thế nào để thích nghi và thay đổi giá trị của bạn khi cầnKết luậnVideo liên quan

Đưa ra được một list những giá trị thành viên hoàn toàn có thể khá thử thách, nhưng hiểu giá chuẩn trị của bạn là yếu tố quan trọng. (Nguồn ảnh: Envato Elements)

Thế mà thật nhiều người trong toàn bộ chúng ta không kiên định sống bởi những giá trị của tớ. Bạn có bao giờ rơi vào một trong những trong những trường hợp này chưa?

    Ai đó nói hay làm gì này mà bạn phản đối mạnh mẽ và tự tin, nhưng bạn không nói ra, rồi tiếp theo đó cảm thấy xấu hổ Bạn nêu lên những tiềm năng cho chính mình rồi tiếp theo đó thất bại trong việc đạt đến nó. Cuộc đời hay sự nghiệp của bạn không tiến triển Theo phong cách mà bạn mong ước. Điều bạn mong ước thường xung đột với những gì bạn phải làm hay thứ gọi là “thực tiễn”. Bạn quá bận rộn làm vừa lòng người khác đến mức không đủ can đảm chắc giá trị thật của tớ là gì.

Nếu bất kỳ thứ gì kể trên cộng hưởng với bạn, thì hướng dẫn này sẽ hỗ trợ được bạn. Trong này, bạn sẽ hiểu ra giá trị thành viên là gì và tại sao chúng quan trọng. Sau đó toàn bộ chúng ta sẽ đi xuyên thấu toàn bộ tiến trình liên quan đến việc xác lập và đặt thứ tự ưu tiên cho những giá trị của bạn, thay đổi chúng nếu cần, và sống bởi chúng để hành vi của bạn thống nhất với giá trị của bạn.

Khi bạn sống bằng giá trị của tớ, bạn sẽ thấy khá hơn về bản thân và triệu tập hơn vào việc làm những gì quan trọng với bạn. Trong hướng dẫn này, bạn sẽ thấy phương pháp để đạt được điều này.

1. Giá trị thành viên là gì (và tại sao chúng quan trọng)?

Hãy khởi đầu với một định nghĩa về giá trị thành viên. Giá trị thành viên là những điều quan trọng với toàn bộ chúng ta, những tính cách và thói quen tạo động lực và khuynh hướng những quyết định hành động của toàn bộ chúng ta.

Ví dụ, hoàn toàn có thể bạn coi trọng sự trung thực. Bạn tin vào sự trung thực bất kể lúc nào hoàn toàn có thể và bạn nghĩ rằng nói ra điều mình thực sự nghĩ rất quan trọng. Khi bạn không nói ra những gì bạn nghĩ, bạn hoàn toàn có thể thấy vô vọng về bản thân.

Hoặc hoàn toàn có thể bạn coi trọng sự hảo tâm. Bạn nhảy bổ vào những thời cơ giúp sức người khác, và bạn hào phóng trong việc góp sức thời hạn, nguồn lực của tớ cho những lý tưởng xứng danh, hoặc cho bạn bè và mái ấm gia đình.

Đó chỉ là hai ví dụ về giá trị thành viên, trong số thật nhiều giá trị khác. Mọi người đều phải có mức giá trị thành viên của riêng mình, và chúng hoàn toàn có thể rất khác lạ. Một vài người thích đối đầu đối đầu, trong lúc những người dân khác coi trọng sự hợp tác. Vài người thích phiêu lưu, một số trong những người dân khác thích bảo vệ an toàn và uy tín hơn.

Các giá trị quan trọng vì bạn thường cảm thấy khá hơn nếu bạn sống đúng với giá trị của tớ và thấy tệ nếu không làm được. Điều này vận dụng với cả những quyết định hành động thường ngày và những lựa chọn to nhiều hơn trong đời.

Nếu bạn coi trọng sự phiêu lưu, ví dụ điển hình, bạn hoàn toàn có thể cảm thấy ngột ngạt nếu bạn để bản thân bị áp lực đè nén bởi cha mẹ hay người khác để lấy ra những lựa chọn “bảo vệ an toàn và uy tín” như việc làm văn phòng ổn định, và môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường quanh quẩn trong nhà. Với bạn, một sự nghiệp liên quan đến du lịch, xây dựng doanh nghiệp riêng, hay những thời cơ khác rủi ro không mong muốn và phiêu lưu hoàn toàn có thể thích hợp hơn.

Mặt khác, nếu bạn coi trọng sự bảo vệ an toàn và uy tín, điều ngược lại xẩy ra.  Điều mà vài người xem như thuở nào cơ “trong mơ” để du lịch quanh toàn thế giới và trở thành chủ của chính mình hoàn toàn có thể làm bạn thấy không an tâm, và khát khao một sự tồn tại ổn định hơn.

Mọi người thường rất khác nhau, và điều khiến một người niềm sung sướng hoàn toàn có thể khiến một người khác lo ngại hay mất cảm xúc. Xác định giá trị thành viên của bạn và tiếp theo đó sống với chúng hoàn toàn có thể giúp bạn cảm thấy viên mãn hơn và đưa ra những lựa chọn khiến bạn niềm sung sướng, thậm chí còn cả khi chúng không mấy ý nghĩa với những người khác. Bạn sẽ tìm kiếm được phương pháp để làm điều này trong những phần sau.

2. Làm thế nào để xác lập giá trị thành viên của bạn

Điều gì khiến bạn cảm thấy dễ chịu và tự do? Đó là một khởi điểm tốt khi cố nhận ra giá trị thành viên của tớ.

Không, “kem” không phải một giá trị. Điều toàn bộ chúng ta đang nói tới là những tính cách hay phương pháp cư xử trên toàn thế giới. Như toàn bộ chúng ta đã thấy ở phần trên, ai đó coi trọng sự trung thực sẽ cảm thấy dễ chịu và tự do khi họ nói thật.

trái lại, cũng chính người này sẽ thấy rất tệ về bản thân khi họ không nói thực sự. Vì vậy những cảm xúc xấu đi cũng là một hướng dẫn tốt đến những giá trị của bạn. Khi nào bạn cảm thấy vô vọng về bản thân hay thấy mình sai lầm không mong muốn? Hành vi nào dẫn tới điều này.

Dưới đấy là một số trong những vướng mắc thêm để giúp bạn khởi đầu:

Những gì là quan trọng riêng với bạn trong môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường? Nếu bạn hoàn toàn có thể có bất kỳ sự nghiệp nào, mà không cần lo ngại về tiền bạc hoặc những trở ngại vất vả thực tiễn, bạn sẽ làm gì? Khi bạn đang đọc tin tức, loại câu truyện hoặc hành vi nào có Xu thế truyền cảm hứng cho bạn? Những loại câu truyện hoặc hành vi nào làm cho bạn tức giận? Những điều gì bạn muốn thay đổi cho toàn thế giới hoặc về bản thân? Bạn tự hào điều gì nhất? Bạn đã thấy niềm sung sướng nhất lúc nào?

Lấy một trang giấy trắng và nhanh gọn động não để tìm vài câu vấn đáp. Dùng những câu vấn đáp này như một hướng dẫn để tìm ra giá trị thành viên của bạn.

Trong vài trường hợp, những giá trị khá dễ nhận ra. Nếu bạn viết “một quan hệ yêu đương” cho vướng mắc điều gì là quan trọng với bạn, thì “tình yêu” là một giá trị thành viên quan trọng với bạn. Nếu bạn viết “niềm sung sướng”, thì bạn coi trọng sự niềm sung sướng.

Dù vậy, vài giá trị khác hoàn toàn có thể cần thêm chút việc làm. Ví dụ, nếu bạn được truyền cảm hứng bởi những câu truyện về người marketing thương mại thành đạt, hoàn toàn có thể bạn coi trọng tính quyết đoán hay thành tựu, hoặc cũng hoàn toàn có thể là giàu sang và thành công xuất sắc. Nếu bạn lấy cảm hứng từ những nhà hoạt động và sinh hoạt giải trí đang cố thay đổi toàn thế giới, hoàn toàn có thể bạn coi trọng sự can đảm và mạnh mẽ và tự tin và chính trực, hoặc hoàn toàn có thể là công lý và hòa bình. Cố gắng phân tích điều gì thực sự nằm sau những câu truyện hay trải nghiệm mà bạn cảm thấy thân thiện.

Danh sách những giá trị thành viên

Để giúp bạn, đấy là một list ngắn về những giá trị thành viên.

Thành tựu Sự phiêu lưu Lòng dũng cảm Sức sáng tạo Độ tin cậy Tính quyết đoán Tình bạn Sức khỏe Trung thực Tính độc lập Tính thống nhất Thông minh Sự xét đoán Lòng tốt Sức học tập Tình yêu Sự yên bình Sự hoàn hảo nhất Sự bảo vệ an toàn và uy tín Tính đơn thuần và giản dị Sự chân thành Tính bộc phát Thành công Sự hiểu biết Sự giàu sang

Chuyện này sẽ không còn nhằm mục đích tạo ra một list dài thấy ớn về những giá trị thành viên. Tôi đảm bảo bạn hoàn toàn có thể nghĩ đến nhiều thứ khác nữa. Ý tưởng ở đây không phải chuyện chọn một mục từ list, mà để tìm ra chính mình thông qua những trải nghiệm và tính cách của chính bạn, vì vậy, vui lòng dùng những thứ này như những ví dụ về giá trị thành viên, nhưng đừng hạn chế mình trong số đó. Hãy để trí tưởng tượng của bạn bay nhảy tự do!

Sau khi bạn đã tâm ý xong, bạn hoàn toàn có thể có nửa tá giá trị, hoặc hàng trăm tá. Nếu bạn đang ở trường hợp sau, hãy cố cắt gọn list xuống mức nào đó quản trị và vận hành được – hoàn toàn có thể chừng 10 giá trị có ý nghĩa nhất với bạn. Nếu bạn bị mắc kẹt, nỗ lực cho điểm mỗi giá trị và sắp xếp list theo thứ tự.

3. Làm thế nào để xác lập ưu tiên về giá trị thành viên?

Một khi bạn đã có list, điều quan trọng là xác lập ưu tiên cho những giá trị.

Tại sao? Vì xác lập ưu tiên hoàn toàn có thể giúp bạn đến gần hơn thế nữa trong việc xác lập cái gì là quan trọng với bạn.

Danh sách chung về giá trị của bạn hoàn toàn có thể gồm có cả những giá trị xích míc nhau. Nếu bạn coi trọng sự trung thực, sức mạnh thể chất, lòng hảo tâm, sự phiêu lưu và nửa tá thứ khác, nó sẽ không còn cho bạn một phương hướng rõ ràng. Nhưng nếu bạn đặt “sức mạnh thể chất” ngay trên đầu list, bạn sẽ biết rằng thiết lập một lịch trình thể dục hằng ngày, và cắt bỏ bớt thực phẩm thiếu lành mạnh là ưu tiên đầu cho mình Mặt khác, nếu “phiêu lưu” nằm ở vị trí đầu list, hoàn toàn có thể việc lên kế hoạch du lịch Nam Phi sẽ là ưu tiên một.

Một cách lý tưởng, dĩ nhiên, bạn sẽ sống theo mọi giá trị trong list của tớ. Nhưng thời hạn và nguồn tích điện của bạn là hạn chế. Xác định ưu tiên giúp bạn đảm nói rằng bạn dành chúng cho những điều quan trọng nhất, mang lại vấn đáp lớn số 1 trong cuộc sống bạn.

Vậy hãy dành thời hạn sắp xếp lại những mục trong list bằng phương pháp dùng khối mạng lưới hệ thống cho điểm mà toàn bộ chúng ta nhắc tới ở phần trước. Hoặc bạn hoàn toàn có thể so sánh mỗi mục theo lượt và tự hỏi chính mình bạn sẽ chọn gì nếu chỉ được chọn duy nhất một. Hãy dành thời hạn, cứ tiếp tục cho tới lúc bạn đã có được thứ tự ở đầu cuối mà bạn thấy thỏa mãn nhu cầu.

4. Làm thế nào để sống với giá trị một cách chính trực và dùng chúng để ra quyết định hành động

Có list giá trị trên giấy tờ cũng hay, nhưng nó chả thay đổi điều gì cả. Để thấy được sự khác lạ trong đời, bạn sẽ phải khởi đầu sống với giá trị của tớ. Như toàn bộ chúng ta đã thấy, chuyện đó nói dễ hơn làm. Vì vậy trong phần này, toàn bộ chúng ta sẽ tìm hiểu xem làm thế nào để dùng giá trị của bạn mà sống thực sự, và đưa ra những quyết định hành động.

Dùng giá trị của tớ để tại vị tiềm năng

Đầu tiên, hãy nhìn vào toàn tiền cảnh. Bạn có đang sống với giá trị của tớ theo một thể thống nhất không? Lựa chọn sự nghiệp của bạn có phản ánh giá trị của bạn không? Còn những hoạt động và sinh hoạt giải trí ngoài việc làm thì sao? Bạn có đang dành thời hạn cho những thứ quan trọng với mình không?

Nếu không, cũng đừng lo ngại quá – nó khá thông thường khi môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường của toàn bộ chúng ta tách rời khỏi những giá trị vì bất kỳ những nguyên do nào đó. Đây là phương pháp để trở lại đường ngay nẻo chính.

Với mỗi giá trị của bạn, hãy đưa ra một list những gì bạn hoàn toàn có thể làm, để lấy những giá trị đó vào hành vi. Ví dụ, nếu bạn viết “học hỏi”, bạn hoàn toàn có thể trở lại ĐH và học lại văn bằng mà bạn đã hằng mơ ước. Hoặc bạn hoàn toàn có thể cam kết với bản thân đọc một quyển sách mỗi tuần về một đề tài mình quan tâm. Hoặc bạn hoàn toàn có thể tham gia khóa đào tạo và giảng dạy và huấn luyện trực tuyến hay Đk những lớp tại TT giáo dục dành riêng cho những người dân trưởng thành địa phương. Có thật nhiều kĩ năng.

Đừng bị ràng buộc bởi những xem xét thực tiễn ở bước này. Chỉ viết xuống những kĩ năng, thậm chí còn nếu bạn nghĩ mình không đủ tiền để trả cho chúng hoặc không còn thời hạn. Hãy lên một list những gì bạn hoàn toàn có thể làm để sống đúng với giá trị của tớ.

Bạn nên hoàn thành xong một list dài những hành vi hoàn toàn có thể cho từng giá trị. Bước tiếp theo là biến chúng thành tiềm năng cho tuần, tháng, năm tới, hoặc hoàn toàn có thể dài hơn thế nữa. Về hướng dẫn rõ ràng cách thực thi, hãy xem những hướng dẫn này:

    Thiết lập tiềm năng

    Làm thế nào để thiết lập (và đạt được) tiềm năng thành viên của bạn trong môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường và việc làm

    Harry Guinness

    Thiết lập tiềm năng

    Làm thế nào để thiết lập những tiềm năng không còn nguyên do để thất bại

    David Masters

Nếu bạn đã có những tiềm năng nêu lên trước kia rồi, bạn cũng tiếp tục cần đi thêm bước nữa. Với mỗi tiềm năng, hãy tự hỏi mình xem nó có đúng với bất kỳ giá trị thành viên nào của bạn hay là không. Nếu không, tại sao bạn lại làm? Trừ khi có một nguyên do thực tiễn rất tốt, còn sót lại hãy xóa nó đi, thay vào đó triệu tập vào những tiềm năng mới thực sự giúp bạn sống giá chuẩn trị của tớ.

Ra quyết định hành động nhờ vào giá trị thành viên

Tuy nhiên, sống với giá trị có nhiều thứ phải làm hơn là những tiềm năng to lớn, dài hạn. Nó cũng liên quan đến những quyết định hành động nhỏ nhặt thường ngày, bạn có phản ứng với những trường hợp theo phương pháp phản ánh giá trị của tớ không?

Nếu bạn coi trọng lòng trắc ẩn, ví dụ điển hình, bạn có thường xuyên thể hiện lòng trắc ẩn với những người khác, hay đôi lúc bạn trôi vào sự phán xét và đổ lỗi? Nếu bạn coi trọng sức mạnh thể chất, bạn có luôn chăm sóc khung hình của tớ không, hay đôi lúc bạn ăn burger thay vì bulgur?

Không phải lúc nào thì cũng thuận tiện và đơn thuần và giản dị để hành vi của bạn đúng với giá trị. Bất kỳ thứ gì từ sức nặng của những thói quen cho tới sự mê hoặc tới từ những thỏa mãn nhu cầu nhất thời cũng hoàn toàn có thể đủ mạnh để khiến toàn bộ chúng ta quên béng những ý định tốt, và cư xử theo những cách không phản ánh giá chuẩn trị của tớ.

Bạn có nhiều kỹ thuật để giúp mình thay đổi phản ứng, và sống kiên định hơn với giá trị bản thân. Ví dụ, bạn hoàn toàn có thể:

    Tạo thói quen đọc lại list giá trị của tớ mỗi buổi sáng thức dậy Hình dung về ngày mới và lên kế hoạch xem mình sẽ sống giá chuẩn trị ra làm sao trong suốt ngày hôm đó. In những giá trị ra và giữ chúng trong tầm mắt xuyên thấu ngày. Đặt chúng làm hình nền điện thoại hay máy tính. Đặt lịch nhắc nhở để chúng hiển thị trên điện thoại Bất kỳ lúc nào bạn thấy mình trượt khỏi những giá trị, hãy phân tích trường hợp tiếp theo đó và tự hỏi liệu mình hoàn toàn có thể làm gì khác đi không.

Bạn hoàn toàn có thể tìm thấy nhiều ý tưởng hơn trong những bài hướng dẫn dưới đây. Mặc dù một vài ý tưởng đó hướng tới năng suất thao tác, hơi khác với việc sống giá chuẩn trị, vài kỹ thuật để vượt qua sự xao nhãng và theo đuổi những ý định tốt cũng luôn có thể có liên quan ở đây.

Những rào cản hoàn toàn có thể gặp phải cần vượt qua

Tới giờ, mọi thứ nghe có vẻ như khá đơn thuần và giản dị phải không? Vậy tại sao nhiều người trong toàn bộ chúng ta vẫn gặp trở ngại vất vả để sống giá chuẩn trị của tớ?

Đôi khi, nó là việc thiếu minh bạch hoặc không biết giá trị thực sự của tớ là gì. Bài tập về giá trị trong hướng dẫn này sẽ đối phó với việc đó khá hiệu suất cao.

Nhưng cũng luôn có thể có những rào cản tiềm ẩn khác nữa. Sẽ ra sao nếu giá trị thành viên của bạn xung đột với giá trị của mái ấm gia đình bạn, hay của xã hội rộng hơn? Ví dụ, bạn hoàn toàn có thể coi trọng sự khoan dung, nhưng xã hội mà bạn sống hoàn toàn có thể chống lại sự khoan dung khá mạnh mẽ và tự tin, ít ra một vài nhóm là vậy.

Hoặc hoàn toàn có thể bạn đang đương đầu với xích míc Một trong những giá trị thành viên và trường hợp thực tiễn đang trình làng. Bạn hoàn toàn có thể coi trọng sự sáng tạo, nhưng bạn còn tồn tại những người dân thân trong gia đình trong mái ấm gia đình cần chăm sóc nữa, vì vậy bạn không thể đồng ý rủi ro không mong muốn trong việc theo đuổi con phố nghệ thuật và thẩm mỹ và làm đẹp. Hoặc bạn hoàn toàn có thể coi trọng sự trung thực, nhưng cảm thấy rằng bạn cần một số trong những lời nói dối nhất định để bảo toàn những quan hệ, để giữ việc làm, hoặc cái quái gì đó khác.

Đây là những rào cản quan trọng, và chúng đáng được xem xét trang trọng. Nhưng cũng đáng để nhớ rằng có thật nhiều phương pháp để sống giá chuẩn trị của tớ, và bạn tránh việc phải từ chối mọi sự thỏa thuận hợp tác và bỏ qua những xem xét thực tiễn.

Ví dụ, tương đối khả thi để sống giá chuẩn trị trung thực của tớ với một chú thích thêm như “…miễn là yếu tố trung thực của tôi không tổn thương người khác.” Điều này sẽ hỗ trợ gìn giữ những quan hệ quan trọng. Và nếu bạn cần thiếu trung thực một chút ít để giữ việc làm của tớ, hoàn toàn có thể đó là tín hiệu rằng, về lâu về dài, bạn cần tìm một việc làm mới. Nhưng trong thời hạn ngắn, bạn tránh việc phải bị sa thải chỉ vì nói đúng chuẩn với sếp những gì bạn thực sự nghĩ. Bạn hoàn toàn có thể thỏa hiệp thời gian hiện nay, trong lúc vẫn tiến về phía một giải pháp lâu dài thích hợp hơn với giá trị của tớ.

Nếu giá trị của bạn xung đột với những người dân khác trong xã hội rộng hơn, bạn hoàn toàn có thể đương đầu vài trở ngại vất vả, nhưng bạn vẫn hoàn toàn có thể sống với việc chính trực trong cuộc sống của chính mình. Nếu trường hợp được cho phép, bạn cũng hoàn toàn có thể chiến đấu để thay đổi xã hội theo niềm tin của riêng mình. Hãy nhìn vào nhiều anh hùng lịch sử như Susan B. Anthony hay Martin Luther King, Jr., và bạn sẽ tìm kiếm được những người dân mà giá trị thành viên của tớ xung đột với giá trị của thời đại. Nhưng nếu bạn không sẵn sàng đón nhận loại trở ngại vất vả đó, thì bạn hoàn toàn có thể chọn việc triệu tập vào hành vi của chính mình và sống giá chuẩn trị của chính bạn, mà tránh việc phải thử thách những người dân chung quanh có lối sống khác bạn.

5. Làm thế nào để thích nghi và thay đổi giá trị của bạn khi cần

Giá trị thành viên của bạn không vĩnh hằng không bao giờ thay đổi. Trong khi vài giá trị cốt lõi hoàn toàn có thể không thay đổi trong suốt cuộc sống bạn, những giá trị khác hoàn toàn có thể thay đổi khi trường hợp môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường thay đổi hay chỉ đơn thuần và giản dị vì bạn đã già hơn và khởi đầu có tầm nhìn khác về việc điều gì là quan trọng. Hoặc thậm chí còn nếu những giá trị vẫn không thay đổi, thứ tự ưu tiên của chúng cũng hoàn toàn có thể thay đổi.

Ví dụ, lập mái ấm gia đình và có con để chăm sóc hoàn toàn có thể khiến bạn chú trọng sự bảo vệ an toàn và uy tín và ổn định tài chính hơn trước kia kia, lúc còn độc thân. Hoặc một cuộc ly dị hoàn toàn có thể mang lại khát khao lần nữa về tự do và mày mò bản thân.

Vì vậy, cũng đáng kiểm tra thường xuyên để xem liệu những giá trị của bạn có thay đổi không. Lặp lại quy trình động não, lên list và đặt thứ tự, và xem xem kết quả của bạn có khác không.

Bạn nên làm điều này thường xuyên đến mức nào? Ít nhất một lần mỗi năm hoàn toàn có thể là ý kiến hay đó, và bất kỳ lúc nào bạn vừa vượt qua một thay đổi lớn trong đời như mất việc,bế tắc, bệnh tật, ly dị, v…v…

Dĩ nhiên, bạn cũng tiếp tục muốn tiếp tục đọc lại những giá trị của tớ và liên hệ đến chúng nhiều hơn nữa một lần mỗi năm, và nếu bất kể lúc nào bạn nhận ra có điều gì đó không hề ổn nữa, cứ tự do thay đổi những giá trị của tớ chỗ này nơi khác.

Một khi bạn đã có list mới, hãy phân tích lại những tiềm năng của tớ và viết lại chúng nếu cần để phản ánh những giá trị mới hoặc ưu tiên mới. Và khởi đầu sử dụng list giá trị đã hiệu chỉnh để nhắc nhở và khuynh hướng môi trường tự nhiên vạn vật thiên nhiên sống đời thường thường ngày của tớ, như đã thảo luận trong phần trước.

Kết luận

Chúng ta đã tìm hiểu quá nhiều về nền tảng trong hướng dẫn này, và tôi mong rằng giờ đây bạn đã rõ ràng hơn về việc giá trị thành viên là gì, tại sao chúng quan trọng, và làm thế nào bạn hoàn toàn có thể làm tốt hơn để sống đúng với giá trị của tớ.

Để tìm hiểu thêm về giá trị, nhưng từ góc nhìn marketing thương mại hơn là thành viên, xem những hướng dẫn sau:

    Xây dựng thương hiệu

    Làm thế nào để xác lập những giá trị cốt lõi cho thương hiệu của bạn (và vì sao bạn nên làm)

    Julia Melymbrose

    Lập kế hoạch

    Làm thế nào để mày mò giá trị doanh nghiệp của bạn

    David Masters

Bước tiếp theo, nếu bạn chưa làm, là đưa những bài học kinh nghiệm tay nghề từ hướng dẫn này vào thực hành thực tiễn. Hãy khởi đầu động não, lên list, đặt thứ tự ưu tiên cho những giá trị của bạn, và thiết lập những tiềm năng hướng tới giá trị. Rồi khởi đầu sống đúng với giá trị của tớ ngày này qua ngày khác, tháng này qua tháng khác, năm này qua năm khác.

Tải thêm tài liệu liên quan đến nội dung bài viết Phát hiện và chia sẻ giá trị của em

Mẹo Hay
Chia sẻ
Cryto
Giá

Reply
3
0
Chia sẻ

4600

Clip Phát hiện và chia sẻ giá trị của em ?

Bạn vừa Read nội dung bài viết Với Một số hướng dẫn một cách rõ ràng hơn về Review Phát hiện và chia sẻ giá trị của em tiên tiến và phát triển nhất

Chia Sẻ Link Cập nhật Phát hiện và chia sẻ giá trị của em miễn phí

Hero đang tìm một số trong những Chia Sẻ Link Down Phát hiện và chia sẻ giá trị của em Free.

Hỏi đáp vướng mắc về Phát hiện và chia sẻ giá trị của em

Nếu sau khi đọc nội dung bài viết Phát hiện và chia sẻ giá trị của em vẫn chưa hiểu thì hoàn toàn có thể lại Comments ở cuối bài để Mình lý giải và hướng dẫn lại nha
#Phát #hiện #và #chia #sẻ #giá #trị #của